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Programa de RRHH

2020/21 - Contratos Predoctorales para la Formación de Personal Investigador, en Grupos de Excelencia de la UCAM, financiados por el Banco Santander

Fecha de la convocatoria: hasta 22/06/2021

La formación e incorporación progresiva al claustro de la Universidad de personal con plena dedicación a la actividad investigadora, resulta una condición indispensable para el desarrollo de las capacidades en investigación científica, técnica y humanística de nuestra Universidad.

Según la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación los investigadores que, dentro de los estudios de doctorado, realicen tareas de investigación en un proyecto específico y novedoso, podrán ser contratados mediante un contrato predoctoral.

Los contratos predoctorales para la formación de personal investigador constituyen una actuación directamente ligada al desarrollo de la actividad investigadora en la Universidad. Estos contratos están regulados por el Real Decreto 103/2019, de 1 de marzo, por el que se aprueba el Estatuto del personal investigador predoctoral en formación.

El Banco Santander ha hecho del apoyo a la educación superior el eje de su Responsabilidad Social Corporativa en todos los países en los que está presente, siendo su compromiso con la universidad una de sus señas de identidad. En este sentido se encuentra comprometido y desea colaborar en el desarrollo de proyectos y en las mejoras que llevan a cabo las instituciones de educación superior e investigadoras para ampliar, renovar y modernizar los sistemas de enseñanza superior, así como en la puesta en valor de su dimensión emprendedora en beneficio todo ello del estudiante y, en definitiva, del avance de la sociedad, como última receptora de dichos beneficios, a través de la integración de los universitarios en sus estructuras.

Con el objetivo de conseguir una mejora continua en la actividad investigadora de los grupos de investigación de la UCAM, anualmente el Vicerrectorado de Investigación evalúa la calidad de su actividad y producción científica. Entre las acciones de mejora incluidas en este “Programa de Diagnóstico y Organización y Evaluación Científica” se incluye la incentivación y potenciación de grupos con mejor productividad científica, mediante la prioridad en las convocatorias del Plan Propio de Investigación, como la asignación de contratados predoctorales.